1. 美容院薪资制度2020
截至2019年,美容师现在的工资大概一万多。
美容师必备条件:
1、具有较强的公关能力,会与顾客沟通感情,善于交陌生朋友,能运用高雅的职业谈吐了解顾客的心理需求,虚心听取顾客意见,不论在什么情况下都能以良好的形象出现在顾客面前,使顾客得到最好的服务,在宣传产品及各项服务等方面都能赢得顾客,有显著成效。
2、 具有高雅的外在形象,举止端庄大方,谈吐文明,表现出高雅的气质,待人亲切、诚恳、实在,注意个人修饰,服装整洁,妆面淡雅,处处能给客人营造愉快和谐的气氛。
2. 美容院的薪酬制度
美容院店长薪酬制度(基本工资为1200元起)①薪酬结构:底薪+业务提成+全勤奖;②每月业绩达到公司当月确定目标任务以上奖励100元,每超过2万元以上奖励200元,以此类推;③每月无任何迟到、早退、旷工、请假的可获得全勤奖50元,以出勤26-27天为全勤;④每月休息4天,当月工资一律按30天核算,不足30天按30天核算,30天须出勤26天,31天须出勤27天为全勤;⑤遇国家法定节假日(五一节、国庆、元旦、春节)不能正常休息的,需按基本工资付双倍日薪给员工;⑥员工须每天工作10小时,超出1小时以上按5元/小时计算算加班费;
美容院店长薪酬制度(基本工资为1200元起)①薪酬结构:底薪+业务提成+全勤奖;②每月业绩达到公司当月确定目标任务以上奖励100元,每超过2万元以上奖励200元,以此类推;③每月无任何迟到、早退、旷工、请假的可获得全勤奖50元,以出勤26-27天为全勤;④每月休息4天,当月工资一律按30天核算,不足30天按30天核算,30天须出勤26天,31天须出勤27天为全勤;⑤遇国家法定节假日(五一节、国庆、元旦、春节)不能正常休息的,需按基本工资付双倍日薪给员工;⑥员工须每天工作10小时,超出1小时以上按5元/小时计算算加班费;
3. 美容院薪资制度表图片
1、美容师一般保底900加提成加奖金加食宿,靠产品不行的到美容院做美容的很少有买产品的,主要看自己的就是靠办卡充金卡,还要看你所在的美容院顾客情况,不过有的美容院保底更低,一般一个月能拿1500左右或以上 来郑州上班可以到我朋友那里看看,做的一线品牌。
2、按照级别发的工资也不等,不同的级别不同的工资。美容师月薪:800-1200左右代理商美容导师月薪:1000-2800左右参加美容导师月薪:3000-6000左右总监级别的月薪:6000左右。
4. 美容院薪资制度2021
看职位,职称,客户满意度。例:店长无底薪,拿店内销售业绩提成:按业绩额提点。五万以下4个点,5万-10万6个点。10万以上8-10个点(当然美容院每个月都是有任务额的提点都是在任务额完成的情况下进行。)美容顾问,拿自己销售业绩提成及做顾客手工提成:提点与店长一样,也有销售任务。(不过顾问是有底薪的3K到5K不等顾问一般以销售为主,客户较多)。美容师无底薪,手工加提成。手工多做多得,提点是7个点左右。(需要手法好,固定客户多,客户认可度高,才能工资高。很辛苦,基本是体力活。每月任务额1-3万不等,完不成任务拿包底3-5千不等。)
5. 2020年美容师薪资架构
你们都说人的,我来说说宠物的
宠物的美容师,美容师等级不一样工资也不一样
C级出来我们这边2k~3k不等,还要加提成,主要看店里的生意,和位置而定
B A级工资更高,但是基本都不会出来上班,都自己开店了,或者带学生。
一般宠物店的是美容师和美容师助理,俗称学徒,工资就比较低1.5k~2k加提成,很幸苦,脏活累活都是你做,这种从宠物店学习出来的美容师,都很难考宠物美容师等级证,因为宠物店很多美容细节都简化了,如果按照考试的标准来做美容,太浪费时间,浪费人力物力,一只贵宾犬,从洗到吹,护理,剪毛至少4个小时,宠物店如果这样,时间完全不行,主人也等不了这么久,而且就算主人可以等,你一天可以剪几只狗?开宠物店呢,房租水电,你人还要吃饭呢,所以宠物店会把一些没有必要的细节省略掉,因为宠物主人他只要他的狗狗好看可爱,不在乎个方面细节。说白了就是不懂,但是还有有宠物店以高标准要求给宠物美容,但是价格肯定就高了,还是要看消费人群,和顾客的审美
大概就这样,后面越写越跑题,
6. 2020年美容院管理制度
1、 严格执行上、下班签名制度,着工装签名,并严格签署上下班具体时间。
2、 工休按店内轮休制执行,临时事假须上班时间前请示店长或经理批准;请假须真实反映情况;请假面具一天以上须书面申请经理批准,超过批准期限视为旷工。
3、 工作时间须束发,穿着工作服,整齐清洁,佩戴工作牌,淡妆,刘海不得长过眉毛,不能留长指甲,做护理时戴口罩,上班时间不能在手上佩戴首饰。
4、 努力培养和提高专业接待素质,按规定礼仪礼貌用语,微笑、亲切接待顾客,主动问候顾客,接待厅内见到顾客须起立,主动为顾客开门。为客人换鞋、铺床,迎三送七,送客人出门不能少于三步。不能在上班时间把个人消极情绪带入店内,影响同事和顾客。
5、 尊重顾客。虚心听取意见和建议,并按情况及时包馈给店长或经理,无论如何不准与顾客发生争吵。
6、 美容师之间互相尊重、关心和照顾,礼貌用语,严禁在营业场院所内讲脏话,争吵、打闹、发脾气,摔物品等言行。
7、 服务工作安排,工作积极主动,主动联系及预约顾客,工作不拈轻怕重,挑三俭四,自觉服务工作安排。不经店长或经理同意,不能随意调班,和擅自安排工作或休息。
8、 不能在店内从事工作业务无关的事情。
9、 给顾客作护理时,沟通顾客应轻声细语,美容师之间不允许相互开玩笑取乐,喧哗、议论事情。无论上、下班时间,均不能躺在美容床或伏在工作台上休息、睡觉(特殊情况须请示店长同意)10、 自觉维护本店的形象、声誉,积极提供有利于本店发展的方式方法。不准在店内议论他人是非或与顾客议论本店内部是非。11、 节约用水用电,杜绝浪费行为。做护理不准偷工减料或铺张浪费。12、 严格执行卫生清洁制度。13、 上班时间手机调到震动状态,给顾客做护理时不准接私人电话,电话内容由他人代为转告或改时间打入,接听时间不准超过3分钟,顾客预约电话请他人代为登记。 14、 每天早、晚班必须交接班,清点货品及营业款。15、 当班时间必须按规定填定各类报表。16、 不能利用上班时间从事个人护理,从事个人护理按有关规定现金结帐。美容师个人购买产品仅供本人使用,严禁利用职务之便损害本店的利益。17、 正规合理的使用美容仪器,爱护美容院设备,产品根据需要放入冰箱低温保存。18、 严格保密顾客资料。未经店里(经理)同意,不准私自借用店内资料、物品,不准对外泄漏本店内技术、管理资料及具体经营数据。19、 业务经理(店长)对属下美容师有绝对领导权和管理权,美容师必须服从安排。 20、 工作时间不得打私人电话,不得吃零食、吸烟、渴酒、大声喧哗、追逐、打闹、私会顾客和家人。21、 不得向顾客索要小费,或利用工作之便假公济私,谋取私利。
7. 2020年美容院员工最新工资
目前深圳的美容美体的美容师,底薪有两档:4000和4500,保底三个月。三个月后,薪资=手工提成(6%-10%)+销售产品提成(6%-10%)+开卡提成(10%)+项目提成(5%左右),(项目指超声刀一类的大项目,因为是跟医美合作,五五分、或四六分,所以到美容师手上不多,但也算是大单)也就是说,手法好的,工作经验有3-5年的,大概月收入七八千,口才很好,大概近万也是可以的。
光电仪器操作师的底薪也是4000、4500左右,但是提成比较高,提成点是20%—30%,就是单比较少,但是都是大单,主要是做超声刀、皮秒一类的,一单本身消费就上万。算是比较好的收入。
在河狸家的美容师,则看个人手法,手法好的,积累客户多了,可能一天接一个客户的单,都能达到1000元;大概月收入是一万~三万。不过成本也高,一次性消耗的毛巾等、护肤用的产品、交通费等。
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